2021年 08月 05日 星期四

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  • 以价值观为本的领导

    第1讲人本管理 领导学理论的演变与发展 企业的定义 什么是以人为本 如何进行人本管理 第2讲企业文化 价值观塑造 企业文化的概念 如何定义领导 第3讲领导者与管理者 领导者与管理者
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  • 领导者的压力与情绪管理

    第一部分压力管理 第一节认识压力 一.压力概述 二.是什么压倒了你 三.压力与心理健康 四.性格与压力 五.测测你的压力指数 压力管理策略 一、处理工作压力 1.建立你的减压通
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  • 领导用人与激励艺术

    课程大纲: 一、有识别人才之眼 二、有寻求人才之渴 三、有吸引人才之法 四、有使用人才之术 五、有保护人才之魄 六、企业领导的协调艺术 七、企业领导沟通的艺术 八、沟通协调
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  • 管理创新与领导艺术

    第一讲创新思维与决断艺术 一、打开空间,创新思维 二、缩短时间,加快发展 三、关注结果,提高绩效 第二讲更新观念与激励艺术 一、先激后励,激励一致 二、先心后智,心智一致 三、
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